Zangle Career Connect

有価証券報告書データ|2026年

南海辰村建設株式会社の平均年収・平均年齢・勤続年数

本ページの数値は、EDINETで開示された有価証券報告書「従業員の状況」から機械的に転記したものです。

建設業の平均年収一覧を見る

平均年間給与

751万円

平均年齢

44.7歳

平均勤続年数

17.9年

従業員数(単体)

458名

推定入社年齢は26.8歳

平均年齢から平均勤続年数を引いた「推定入社年齢」は26.8歳です。この数値が高いほど、中途入社者が多い傾向が推定されます。

中途採用者が比較的入りやすい可能性中途流入度 60/100

推定指標は公開数値からの機械的な算出であり、実際の採用方針・社風を保証するものではありません。

建設業の中での位置づけ

同じ業種の上場101社(当サイト掲載分・開示が3期以上そろう企業)との比較です。

南海辰村建設株式会社の平均年間給与751万円は、当サイトに掲載している建設業の上場101社の中で79位(上位約78%)です。業種の中央値856万円と比べると105万円低い水準にあります。

平均年齢44.7歳は、同業種の中央値43.1歳より1.6歳高く、若い順に並べると101社中85位です。

推定入社年齢26.8歳は業種の中央値26.1歳より0.7歳高く、同業他社より中途入社者の比率が高い可能性があります。

平均年間給与の直近3期の推移は年率+5.4%で、業種の中央値+5.0%を上回る伸びです。

単体の従業員数は2024年の438名から2026年の458名へ20名増え(+4.6%)、採用を続けている期間だったことがうかがえます。

推定指標は公開数値からの機械的な算出であり、実際の採用方針・社風を保証するものではありません。

数値の推移

年度平均年間給与平均年齢平均勤続従業員数
2024年676万円46.2歳19.5年438名
2025年680万円45.0歳18.4年452名
2026年751万円44.7歳17.9年458名

平均年間給与は直近で年率+5.4%の推移です。

現在募集中の求人

求人情報は提携人材紹介ネットワーク経由の求人票に基づく(2026/11/02時点)

  • 未経験OK20代応募可土木施工管理

    【土木施工管理(大阪)】未経験・第二新卒歓迎/年休120日/上場企業の南海系列G

    想定年収
    440万円 〜 580万円
    参考: 平均年間給与(有報・全社平均)751万円
    勤務地
    大阪大阪市浪速区
    雇用形態
    正社員
    この求人についてZCCに相談する
  • 20代応募可建築施工管理

    【建築施工管理(大阪)】経験者歓迎/年休120日/転勤無/上場企業の南海系列G/WLB◎

    想定年収
    550万円 〜 750万円
    参考: 平均年間給与(有報・全社平均)751万円
    勤務地
    大阪大阪市浪速区
    雇用形態
    正社員
    この求人についてZCCに相談する
  • 未経験OK20代応募可建築施工管理

    【建築施工管理(東京)】経験者・第二新卒歓迎/上場G/転勤無/土日祝休

    想定年収
    510万円 〜 750万円
    参考: 平均年間給与(有報・全社平均)751万円
    勤務地
    東京中央区
    雇用形態
    正社員
    この求人についてZCCに相談する

平均年間給与(有報)は勤続年数の長い社員を含む全社平均のため、中途入社時の提示レンジとは異なるのが一般的です。2つの数値の高低から待遇の優劣は判断できません。
掲載内容は求人票の記載をそのまま転記したものです。応募時点で募集が終了している場合があります。詳細な条件は選考の過程でご確認ください。

同じ業種で平均年収が近い企業

建設業の上場企業から、平均年間給与が近い順に掲載しています。

数字の読み方ガイド

平均年収や求人票の額面を、手取り・年収相場・休日の基準と照らして読むための解説です。

転職ガイドをすべて見る

この企業への転職を検討していますか?

Zangle Career Connectは第二新卒に特化した人材紹介です。選考の実情や書類の通り方を、担当アドバイザーがお伝えします。

無料でLINE相談する

算出方法と出典

  • 推定入社年齢 = 平均年齢 − 平均勤続年数
  • 中途流入度 = 推定入社年齢22〜30歳を0〜100に線形換算(平均勤続3年未満は減点)
  • 給与トレンド = 平均年間給与の年平均成長率(CAGR)
  • すべて提出会社単体の開示数値に基づく機械的な算出です
  • 出典: EDINET(金融庁)に提出された有価証券報告書。従業員データは提出会社(単体)の数値です。

数値の誤りにお気づきの場合はこちらからご連絡ください。確認のうえ速やかに訂正します。