有価証券報告書データ｜2026年
東建コーポレーション株式会社の平均年収・平均年齢・勤続年数
本ページの数値は、EDINETで開示された有価証券報告書「従業員の状況」から機械的に転記したものです。
平均年間給与
622万円
平均年齢
39.7歳
平均勤続年数
6.8年
従業員数（単体）
5,718名
推定入社年齢は32.9歳
平均年齢から平均勤続年数を引いた「推定入社年齢」は32.9歳です。この数値が高いほど、中途入社者が多い傾向が推定されます。
中途採用者が比較的入りやすい可能性中途流入度 100/100
推定指標は公開数値からの機械的な算出であり、実際の採用方針・社風を保証するものではありません。
建設業の中での位置づけ
同じ業種の上場101社（当サイト掲載分・開示が3期以上そろう企業）との比較です。
東建コーポレーション株式会社の平均年間給与622万円は、当サイトに掲載している建設業の上場101社の中で95位（上位約94%）です。業種の中央値856万円と比べると234万円低い水準にあります。
平均年齢39.7歳は、同業種の中央値43.1歳より3.4歳若く、若い順に並べると101社中8位です。
推定入社年齢32.9歳は業種の中央値26.1歳より6.8歳高く、同業他社より中途入社者の比率が高い可能性があります。
平均年間給与の直近3期の推移は年率+0.9%で、業種の中央値+5.0%を下回っています。
単体の従業員数は2023年の4,809名から2026年の5,718名へ909名増え（+18.9%）、採用を続けている期間だったことがうかがえます。
推定指標は公開数値からの機械的な算出であり、実際の採用方針・社風を保証するものではありません。
数値の推移
| 年度 | 平均年間給与 | 平均年齢 | 平均勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|
| 2023年 | 606万円 | 42.1歳 | 8.1年 | 4,809名 |
| 2024年 | 623万円 | 41.0歳 | 7.9年 | 4,909名 |
| 2025年 | 630万円 | 40.3歳 | 7.3年 | 5,355名 |
| 2026年 | 622万円 | 39.7歳 | 6.8年 | 5,718名 |
平均年間給与は直近で年率+0.9%の推移です。
ZCCキャリアアドバイザーからの補足
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掲載内容は求人票の記載をそのまま転記したものです。応募時点で募集が終了している場合があります。詳細な条件は選考の過程でご確認ください。
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