有価証券報告書データ｜2025年
株式会社デジタルプラスの平均年収・平均年齢・勤続年数
本ページの数値は、EDINETで開示された有価証券報告書「従業員の状況」から機械的に転記したものです。
平均年間給与
630万円
平均年齢
38.0歳
平均勤続年数
3.4年
従業員数（単体）
11名
推定入社年齢は34.6歳
平均年齢から平均勤続年数を引いた「推定入社年齢」は34.6歳です。この数値が高いほど、中途入社者が多い傾向が推定されます。
中途採用者が比較的入りやすい可能性中途流入度 100/100
推定指標は公開数値からの機械的な算出であり、実際の採用方針・社風を保証するものではありません。
数値の推移
| 年度 | 平均年間給与 | 平均年齢 | 平均勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|
| 2023年 | 466万円 | 36.5歳 | 4.2年 | 20名 |
| 2024年 | 589万円 | 37.0歳 | 3.8年 | 9名 |
| 2025年 | 630万円 | 38.0歳 | 3.4年 | 11名 |
平均年間給与は直近で年率+16.3%の推移です。
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- 参考: 平均年間給与（有報・全社平均）630万円
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- 600万円 〜 1200万円
- 参考: 平均年間給与（有報・全社平均）630万円
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- 想定年収
- 600万円 〜 1200万円
- 参考: 平均年間給与（有報・全社平均）630万円
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- 420万円 〜 600万円
- 参考: 平均年間給与（有報・全社平均）630万円
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- 1200万円 〜 1440万円
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- 東京渋谷区
- 雇用形態
- 正社員
平均年間給与（有報）は勤続年数の長い社員を含む全社平均のため、中途入社時の提示レンジとは異なるのが一般的です。2つの数値の高低から待遇の優劣は判断できません。
掲載内容は求人票の記載をそのまま転記したものです。応募時点で募集が終了している場合があります。詳細な条件は選考の過程でご確認ください。
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