有価証券報告書データ|2026年
ファーストコーポレーション株式会社の平均年収・平均年齢・勤続年数
本ページの数値は、EDINETで開示された有価証券報告書「従業員の状況」から機械的に転記したものです。
平均年間給与
881万円
平均年齢
42.0歳
平均勤続年数
6.2年
従業員数(単体)
179名
推定入社年齢は35.8歳
平均年齢から平均勤続年数を引いた「推定入社年齢」は35.8歳です。この数値が高いほど、中途入社者が多い傾向が推定されます。
中途採用者が比較的入りやすい可能性中途流入度 100/100
推定指標は公開数値からの機械的な算出であり、実際の採用方針・社風を保証するものではありません。
数値の推移
| 年度 | 平均年間給与 | 平均年齢 | 平均勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|
| 2023年 | 730万円 | 41.9歳 | 5.4年 | 170名 |
| 2024年 | 726万円 | 43.1歳 | 5.7年 | 166名 |
| 2025年 | 785万円 | 43.0歳 | 6.2年 | 161名 |
| 2026年 | 881万円 | 42.0歳 | 6.2年 | 179名 |
平均年間給与は直近で年率+6.4%の推移です。
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- 用地仕入
【商業施設/データセンター/物流倉庫用地仕入れ営業経験者】東証STD/年間休日127日/平均残業16.3h
- 想定年収
- 1000万円 〜 1500万円
- 参考: 平均年間給与(有報・全社平均)881万円
- 勤務地
- 東京杉並区
- 雇用形態
- 正社員
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- 想定年収
- 400万円 〜 430万円
- 参考: 平均年間給与(有報・全社平均)881万円
- 勤務地
- 東京杉並区
- 雇用形態
- 正社員
- 総務
【総務(次長~部長候補)】東証STD/年間休日127日/平均残業16.3h
- 想定年収
- 700万円 〜 1200万円
- 参考: 平均年間給与(有報・全社平均)881万円
- 勤務地
- 東京杉並区
- 雇用形態
- 正社員
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【分譲マンション企画・事業推進(次長~部長クラス)】東証STD/年間休日127日/平均残業16.3h
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- 800万円 〜 1300万円
- 参考: 平均年間給与(有報・全社平均)881万円
- 勤務地
- 東京杉並区
- 雇用形態
- 正社員
- 電気設備施工管理
【電気設備施工管理(次長~部長クラス)】本社勤務/東証STD/年間休日127日/平均残業16.3h
- 想定年収
- 800万円 〜 1300万円
- 参考: 平均年間給与(有報・全社平均)881万円
- 勤務地
- 東京杉並区
- 雇用形態
- 正社員
- 20代応募可電気設備施工管理
【電気設備施工管理(メンバー)】本社勤務/東証STD/年間休日127日/平均残業16.3h
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- 600万円 〜 901万円
- 参考: 平均年間給与(有報・全社平均)881万円
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【法務(メンバー~課長クラス)】東証STD/年間休日127日/平均残業16.3h
- 想定年収
- 600万円 〜 1000万円
- 参考: 平均年間給与(有報・全社平均)881万円
- 勤務地
- 東京杉並区
- 雇用形態
- 正社員
- 積算
【積算(課長~次長クラス)】東証STD/年間休日127日/平均残業16.3h
- 想定年収
- 800万円 〜 1100万円
- 参考: 平均年間給与(有報・全社平均)881万円
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- 東京杉並区
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- 600万円 〜 1000万円
- 参考: 平均年間給与(有報・全社平均)881万円
- 勤務地
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- 未経験OK20代応募可電気設備施工管理
<28卒>【本社/技術総合職(電気設備施工管理・積算・建設ディレクター)】東証STD/転勤無/年休127日/住宅手当月6万円
- 想定年収
- 369万円 〜 430万円
- 参考: 平均年間給与(有報・全社平均)881万円
- 勤務地
- 東京杉並区
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平均年間給与(有報)は勤続年数の長い社員を含む全社平均のため、中途入社時の提示レンジとは異なるのが一般的です。2つの数値の高低から待遇の優劣は判断できません。
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